台灣上班族不僅薪資水準停滯，工作環境也相當嚴苛。根據1111人力銀行調查，近7成上班族曾經歷職場霸凌，6成霸凌者來自主管與同事。值得一提的是，男性遭受霸凌比例高於女性。

1111人力銀行今天公布「上班族職場霸凌黑數調查」，調查指出，近7成受訪上班族曾經歷職場霸凌，甚至有13.3%的受訪者常常遭受欺壓。霸凌者以主管或老闆（66.2%）以及同事（60.9%）占多數。

至於遭受的霸凌狀況，以言語嘲諷∕辱罵（66%）、背後蓄意中傷說壞話（55.6%）、精神壓力∕排擠∕忽視（53%）、工作上不給予支援（50.8%）與打壓工作表現（36.5%）較多。

值得一提的是，從性別交叉分析觀察，男性遭受霸凌的比例，比女性高出7個百分點，顯然男性上班族在職場上遭受的霸凌情況較為嚴重，推測與男性勞動參與率高於女性，以及男性處理壓力方式與女性不同等因素有關。 閱讀全文 →